BENEFITS · GESUNDHEIT
Betriebliche Krankenversicherung ist ein sichtbarer, wertgeschätzter und steuerlich begünstigter Benefit.
Kostenloses Erstgespräch →Das Problem
Gesundheitsleistungen sind für viele Arbeitnehmer das attraktivste Benefit, aber nur wenige Arbeitgeber nutzen die BKV aktiv als Recruiting- und Bindungsinstrument. Die Kosten sind überschaubar; der Effekt auf Wahrnehmung und Retention ist erheblich.
Unsere Lösung
Wir entwickeln für Ihr Unternehmen ein BKV-Konzept, das auf Ihr Budget und Ihre Mitarbeiterstruktur passt, von Brillenleistungen und Vorsorgeuntersuchungen bis hin zu Zahnarzt-Erstattungen und Chefarztbehandlung. Steuerlich bis zum Sachbezugsfreibetrag optimiert.
Jetzt Termin buchen →Beispielrechnung
Vereinfachtes Beispiel: bKV bis zur monatlichen Sachbezugsfreigrenze (aktuell 50 €) steuer- und sozialabgabenfrei. Der Netto-Wert einer Gehaltserhöhung hängt von Steuerklasse und Einkommen ab. Keine Steuerberatung.
Harte Fakten
bis 50 €
Bis zur monatlichen Sachbezugsfreigrenze ist die bKV steuer- und sozialabgabenfrei – volle 50 € Wert beim Mitarbeitenden statt versteuerter Gehaltserhöhung.
Ohne Prüfung
Im Gruppenvertrag entfällt meist die individuelle Gesundheitsprüfung – auch Mitarbeitende mit Vorerkrankungen sind in der Regel dabei.
Sichtbar
Zahnersatz, Brille, Vorsorge oder Chefarztbehandlung – Leistungen, die Mitarbeitende direkt nutzen und spüren, nicht nur ein abstraktes Versprechen.
Bindung
Gesundheit gilt als eines der attraktivsten Benefits – ein starkes Argument bei Recruiting und Mitarbeiterbindung, bei überschaubaren Kosten.
Gut zu wissen
Bis zur monatlichen Freigrenze (aktuell 50 €) ist die bKV als Sachbezug steuer- und sozialabgabenfrei – der volle Wert kommt beim Team an.
Im Gruppenvertrag entfallen häufig individuelle Gesundheitsprüfung und Wartezeiten – der Zugang ist für die ganze Belegschaft einfach.
Anders als viele abstrakte Zusagen wirkt die bKV sofort im Alltag – beim Zahnarzt, bei der Brille oder der Vorsorge.
Feste monatliche Beiträge pro Mitarbeitendem machen die Kosten klar kalkulierbar – ohne Überraschungen für den Betrieb.
37+ Jahre
am Markt
100 %
unabhängige Beratung
DEWE
Zertifizierter Partner des Deutschen Wertschutz e.V.
GESUNDHEIT ALS BENEFIT
Eine bKV ist eines der sichtbarsten Benefits überhaupt – steuerlich begünstigt, für Mitarbeitende sofort spürbar und für den Betrieb gut planbar. Wir gestalten das Konzept passend zu Budget und Belegschaft.
bis 50 €
steuerfreier Sachbezug pro Mitarbeitendem und Monat.
Spürbar
Leistungen wie Zahn, Brille und Vorsorge, die direkt genutzt werden.
Bindung
Ein Benefit, der bei Recruiting und Retention sichtbar wirkt.
Gut zu wissen
Der passende Leistungsumfang hängt von Budget und Belegschaft ab. Wir stellen das bKV-Konzept zusammen, klären den steuerlichen Rahmen und übernehmen die Kommunikation ans Team.
Kostenloses Erstgespräch, vor Ort, telefonisch oder per Video. Sie entscheiden dann, wie es weitergeht.
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